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【プラチナ会員限定】イノベーションの企業戦略を中心としたハーバードビジネススクールの組織の経済学・経営学研究のフロンティア- 日本の企業経営やイノベーション政策へのインプリケーションを導く
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【プラチナ会員限定】イノベーションの企業戦略を中心としたハーバードビジネススクールの組織の経済学・経営学研究のフロンティア- 日本の企業経営やイノベーション政策へのインプリケーションを導く
本セミナーのスピーカーである新原浩朗氏は、安倍政権の「アベノミクス」や岸田政権の「新しい資本主義」など日本政府の経済政策の立役者として長年活躍され、現在はキヤノングローバル戦略研究所研究主幹、NTTデータ経営研究所特別顧問、早稲田大学大学院経営管理研究科(ビジネススクール)客員教授、東大発のAIスタートアップの社外取締役などを兼務しているとともに、株式会社松尾研究所の顧問を引き受けていただいています。 今回は、日本が豊かに成長していく上での構造的課題・ボトルネック、それらを解決する成長・分配政策の方向性についてご講演いただきます。
受講登録開始時期は別途ご案内いたします。
東京大学公共政策大学院客員教授 新原 浩朗
日本経済の成長構造と課題を体系的に理解し、イノベーションを生み出す企業戦略の本質を学びます
オープンイノベーション、経済学、経営学、企業の成長戦略、リスキリング、人的資本経営
開催日:2025/11/10(月)・11/17(月)18:00〜20:00 ※全2回
【講座カリキュラム】
本講義には3つポイントがあります。
1つ目は「豊かに成長」、ただ成長しているということではなく、個人がハッピーにならなければいけないということ。
2つ目は「構造的課題」、長年固まっているような状態のところをどうやってスピード感を出して対処するかという問題意識。
3つ目は「分配政策」、成長と分配を両立させていくことについて、成長政策と分配政策を統合してお話いただきます。
直近まで、ハーバードビジネスクールのエグゼクティブフェローを引き受けられ、ボストンに滞在されていたので、グローバルな最先端の企業研究の状況も加えていただきます。
| 日程 | 内容 |
| 第1回 (11/10) | ・鍵は、イノベーションと労働市場の二つ ・イノベーションの源泉 ・スタートアップへの投資、研究開発の外部性 ・クリエイティビティ(創造性)の重要性 ・初期の失敗を許容すること |
| 第2回 (11/17) | ・労働市場に対する考え方 ・省力化投資の必要性 ・AIの効果と導入状況 ・賃金制度 ・転職、副業・兼業、リスキリング |
・本講座は2日間完結のため、両日リアルタイムでご参加可能な場合のみお申込下さい
・提出課題・演習等はございません(アンケートのみ)
・修了証の発行はございません